Arthur D. Little ist die weltweit älteste Strategieberatung. 135 Jahre Erfahrung helfen uns dabei, unsere Kunden fit für die Zukunft zu machen. Unser Beratungsansatz ist einzigartig: Gemeinsam mit Großunternehmen und mittelständischen Kunden arbeiten wir side-by-side und nutzen dabei unser internationales Open Consulting Netzwerk. Auf diese Weise entstehen originelle und pragmatische Lösungen. Mit einer leistungsstarken Kombination aus Kreativität und Rigorismus verbinden wir Menschen, Technologie und Strategie. Unser Travel & Transportation Team berät nationale und internationale Kunden im Eisenbahnsektor, in der Luftfahrt, in der Logistik und im weiteren Mobilitätsumfeld.

DEINE AUFGABEN:

• Du berätst nationale & internationale Unternehmen im Transport- und Logistiksektor
• Du treibst aktiv die Kunden- und Projektakquise im Transport- und Logistiksektor
• Du übernimmst Verantwortung für die Durchführung von Projekten von Kick-off bis zum finalen Ergebnis
• Du hast die Zufriedenheit der Kunden und das Wohlbefinden deines Teams stets im Blick
• Du bist Ansprechpartner*in für Kunden und pflegst nachhaltige Beziehungen
• Du arbeitest an innovativen Beratungsansätzen & Lösungen in unserem Competence Center Logistik
• Du bringst dich aktiv bei Recruiting Events ein
• Du bist Mentor*in für jüngere Kolleg*innen

DAS BRINGST DU MIT:

• Du begeistert dich für Themen in der Transport- und Logistikbranche sowie in verwandten Feldern
• Du hast langjährige Berufserfahrung in einem Unternehmen des Transport- und Logistiksektors oder in einer Strategieberatung gesammelt
• Du hast einen hervorragenden Studienabschluss (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder in weiteren relevanten Studiengängen)
• Du denkst analytisch und handelst pragmatisch
• Du arbeitest gerne in dynamischen Teams
• Du übernimmst gerne Verantwortung
• Du hast umfangreiche Erfahrungen im Ausland gesammelt
• Du reist gerne

DAS BIETEN WIR DIR:

• Ein attraktives Vergütungsmodell aus fixem Gehalt und variablem Bonus
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Mobilitätsbudget, Company Car oder BahnCard 100 (1. Klasse)
• Flexible Urlaubsregelung und hybride Arbeitsmodelle
• Umfangreiches globales Trainingsprogramm sowie individuelle Weiterbildungs- und Coachingangebote
• Aktives Mentoring auf deinem Karriereweg
• Eine offene Unternehmenskultur, in der viel Wert auf deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung gelegt wird
• Regelmäßige Teamevents & gemeinsame Office-Aktivitäten
• Moderne Büros in Frankfurt und München

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Noch Fragen? Dann kontaktiere gerne:

Nasim Asmar

Manager Talent Acquisition

The Squaire 13

60600 Frankfurt am Main

M: +49 175 580 61 77