Arthur D. Little ist die weltweit älteste Strategieberatung. 135 Jahre Erfahrung helfen uns dabei, unsere Kunden fit für die Zukunft zu machen. Unser Beratungsansatz ist einzigartig: Gemeinsam mit Großunternehmen und mittelständischen Kunden arbeiten wir side-by-side und nutzen dabei unser internationales Open Consulting Netzwerk. Auf diese Weise entstehen originelle und pragmatische Lösungen. Mit einer leistungsstarken Kombination aus Kreativität und Rigorismus verbinden wir Menschen, Technologie und Strategie. Dieses Vorgehen gibt uns ein klares Profil und lässt sowohl unsere Kunden, als auch unsere Mitarbeiter*innen den Unterschied in der Zusammenarbeit mit uns erleben. Du begeisterst Dich für das Thema Marketing und willst die Entwicklung der Marke Arthur D. Litlle in Deutschland und der Schweiz vorantreiben? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
DEINE AUFGABEN:
Erste relevante Berufserfahrung im Marketing oder digitalen Umfeld
Selbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Kreativität und Gespür für Sprache, Design und Wirkung
Begeisterung für Content-Erstellung und Eventplanung (on- und offline)
Hohe Affinität zu digitalen Tools und Marketing-Technologien (z. B. HubSpot, Canva, ChatGPT)
Idealerweise Erfahrung mit Analyse- und Designtools wie Google Analytics, Canva, PlayPlay oder ähnlichen Anwendungen
DAS BIETEN WIR DIR:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Noch Fragen? Dann kontaktiere gerne:
Philipp Wegener
Manager Talent Acquisition
The Squaire 13
60600 Frankfurt am Main
M: +49 175 5806 111